モラハラ被害体験談A 航空会社勤務の30代女性

モラハラ被害体験談A 航空会社勤務の30代女性

モラハラ被害体験談A 航空会社で働く30代女性が遭遇したモラハラ

業種:航空会社
職種:グランドホステス

 

被害者の立場:中堅社員

 

<モラハラ相手のプロフィール>
年齢:30代半ば
性別:女性
立場:チームリーダー

 

 

 

私は空港での接客業務をしておりました。華やかに見えて、とても人気のある職業ではありますが、実際働いてみると女性が9割の職場で上下関係も厳しく、体育会系の雰囲気でした。お客様が居ないカウンター裏の事務所内はいつもピリピリとしており、同期との会話も愚痴のオンパレードです。何百人といるスタッフは10人強のチームに分けられ、ほぼ毎日同じチームで行動を共にすることになります。そのチームでモラハラを受けることになりました。
女性が多い職場というのは、噂話がすぐに回ります。
「誰々が結婚する」「離婚したらしい」「社内恋愛をしている子がいる」「お客様と仲良くなってる」「結婚式には先輩を呼ばなきゃいけない」という恋愛、結婚の話し、「誰々がどんなミスをした」「社内試験が何点だった、誰々が落ちた」「あの人は性格が悪い」という人を追い詰めるような話し。
私は既に5年以上勤めており、離職率の高い職場では中堅の立場でした。ある程度職場での立ち居振る舞いが身に付き、言動にも一層気を付けていました。

 

 

私のチームリーダーである先輩は、30代半ばの女性。
テキパキと仕事をこなしますが、上司に媚びを売り、自分の評価ばかりを気にしている人でした。
年に1度、部内のさらに上司より、チームの雰囲気やチームリーダーに対してどう思うかのヒアリングがあります。
これはチームリーダーを上司が評価するものです。当時はチームで親睦旅行に行くのが会社の習わしでしたので、それが自分のチームはなされて無い事を報告しました。それはチームリーダーの責任でもありました。

 

 

その直後から先輩であるチームリーダーからの大切な社内メールが届かなくなり、社内通達を見逃してしまう事が増えました。
その為、提出書類の期限を過ぎてしまったり、自分のミスとなる事が続いて行きました。その度に先輩は、後輩、お客様の目前構わず、私を罵倒するようになったのです。
「嘘つき、無能」というのが先輩の口癖。2人の時に言われるより、後輩や同期、お客様の前で言われるのがきつかったです。
決定的だったのはチーム旅行に誘われなかった事。これはあからさまな無視でした。当時は、チーム旅行は結婚式など外せない用事がある時のみ欠席が許された、ほぼ強制的なもののはずでした。もうチームでの私の居場所はありませんでした。

 

 

チーム内の後輩の態度も、先輩に気を遣ってかよそよそしくなっていきました。後から聞くと、そのチーム旅行で先輩が「○○(私)がチームの悪口を部署内に言いふらしていて、うちの会社も嫌になってライバル企業に転職したいらしい」と言っていたらしいのです。ショックでした。
勿論仕事は好きでしたし、他社へ転職するつもりもありませんでした。「あれ?○○さん転職するんだって?」と噂が真実かの様にねじ曲がり、他部署の人から言われたこともありました。

 

 

その頃から毎朝起きると吐き気を感じてしまうようになり、仕事に行くのが嫌になっていきました。接客業にも関わらず、お客様と目を合わせるのが怖くなり、堂々とした態度で受け答えが出来なくなりました。なるべく職場の人と会話しなくてもいいよう、始業時間ギリギリに職場に行き着替え、就業時間になると一目散に帰宅しました。もう少し頑張ろうという気持ちも徐々に失って行き精神的に追い詰められて辛くなりました。
数か月たっても、一度回ってしまった噂や評価が付いて回り払拭することは出来ませんでした。「もう無理かな」仕事に行くためのメイクも出来なくなっていました。

 

両親や同期にも相談せず、退職届を出し、その1か月半後に退職しました。
退職当時は鬱病に陥っており、再就職先を探すことも出来ず、人にも会わず、毎日テレビも見ず、インターネットもしない生活をしていました。そんな日々の中読書が好きなのでモラハラ克服本、鬱病関連の本を読んで過ごしていました。その本からヒントを貰い病院へ3か月通院しました。先生に話を聞いて貰い、薬を処方されているうちに徐々に気持ちが外にも向いていくようになりました。

 

 

今思えばモラハラを受けている最中はモラハラを受けているという自覚もなく、心配されたくないという思いから家族に相談もしませんでした。
もし今モラハラを受けている人に声を掛けるとすると、「誰かに相談してください。」という事。
きっとあなたの味方になってくれる人はいます。

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